菲律賓是一個人口眾多的發展中國家，人力資源豐富，但是因為經濟發展相對滯后，國內就業機會不足，導致大量勞動力外流。自20世紀70年代開始，菲律賓政府便大力推進出國務工，逐漸形成了一個龐大的海外勞動力市場。所以我們今天就來了解，菲律賓出國勞務怎么樣 勞動力出口多嗎？

菲律賓出國勞務怎么樣 勞動力出口多嗎

目前，菲律賓是世界上最大的勞動力出口國之一。據菲律賓勞工部官員介紹，截至2019年底，約有1000萬菲律賓公民在世界各地從事各類勞務，其中80%是在亞洲國家工作，主要集中在沙特、阿聯酋、新加坡等國家。

菲律賓出國勞務的盈利

出國務工成為菲律賓重要的經濟支柱和外匯來源。據統計，2019年菲律賓出國打工人員向家鄉匯款總金額達到331億美元，約占菲律賓國內生產總值的10%。而根據菲律賓中央銀行的數據，匯款是菲律賓最大的外匯收入來源。

菲律賓出國勞務的特點

與同為勞動力輸出國的中國、印度等國家不同，菲律賓的出國勞務多以普通勞動力為主，包括家庭管家、工廠、餐廳、建筑等方面的勞動力，而不涉及高技能人才。出國前，一般需要參加專業培訓，學習外語、禮儀等基礎知識。

菲律賓出國勞務的挑戰

菲律賓出國勞務也面臨著一些風險和挑戰。首先，出國勞務市場存在資質繁雜、信息不對稱等問題，一些中介機構利用不當手段行騙和剝削的情況時有發生。其次，由于許多菲律賓打工者缺乏法律意識和法律常識，導致在海外遭遇糾紛時無法維權，遭遇人權問題的情況也時有發生。

總的來說，菲律賓出國勞務的形成與發展是菲律賓外向型經濟的產物，既是當地人民生活水平的提高，也對世界各地的勞動力市場產生了重要的推動作用。但同時，菲律賓政府和有關部門應當加強監管，規范市場秩序，保障勞工權益，降低資費和風險，從而不斷推進菲律賓出國勞務市場的健康發展。